miércoles , 22 agosto 2018

Temas Publicaciones: habilidades

Haz Un Cambio En Ti Y Cambiarás Tu Empresa

“A menudo un cambio de nosotros mismos es más necesario que un cambio de escenario”. (A. C. Benson.) En las empresas se habla constantemente del cambio. Que debes cambiar a tu organización, qué es lo mejor para tu entorno. La mejora de tus oportunidades y la de los demás se produce a través del cambio. Pero en la realidad, queremos ... Leer Más »

La Percepción Que Tienen De Ti

La percepción no se trata de lo que hagas, se trata de lo que las personas que te rodean perciban de ti. ¿Eres responsable de la gestión de un equipo de trabajo de una empresa? ¿Eres ese propietario que esta en todos los temas? Estas todo el día de arriba para abajo, se te acumula el trabajo, no sabes como ... Leer Más »

Tu Zona De Confort O El Aprendizaje Continuo

O cómo aprender de ella. Se ha habla de la zona de confort, ese lugar donde estamos cómodos y que evitamos salir porque sencillamente, ya está bien. Pero dejadme que te cuente una historia sobre la zona de confort. Hace 13 años un amigo mío tenía una empresa con dificultades económicas. Seguía las mismas pautas de trabajo, de gestión, de ... Leer Más »

Pocas Instrucciones, Pero Claras

Del No Sé Si Me Explico Al No Sé Si Me Entiendes. Comunicar es la acción consciente de intercambiar información de una manera determinada de un punto a otro. En esta información puede haber ideas, instrucciones, órdenes, explicaciones, etc. Pero siempre el interlocutor debe interpretar correctamente la información que recibe. El tipo de comunicación que se use para transmitir estas ... Leer Más »

Cómo Afecta La Cultura De La Empresa En Ti

¿Qué Cultura Empresarial Tiene Mi Empresa? Nos hartamos de hablar de cultura empresarial, de valores, de misión y visión, pero la mayoría de las veces ni siquiera los mismos responsables ni propietarios tienen ni idea de cuales son. Lo más grave es que ni tampoco se lo han planteado. La cultura de trabajo, la cultura de empresa se vende a ... Leer Más »

Tu Equipo Y La Inteligencia Emocional

Tu equipo depende de cómo gestiones sus sentimientos y emociones. En los años 80 empezó a cambiar la jerarquía y la manera cómo se dirigían las compañías. El cambio del paradigma del “mando y ordeno”, del jefe autoritario y dominante que atemorizaba a sus empleados. Gracias a las presiones de la globalización y a las nuevas tecnologías, fue posible cambiar ... Leer Más »

¿Qué Aprender De Los Fracasos?

Los fracasos no existen. Es el resultado negativo de algo que no esperábamos. La “generación X” o lo que es lo mismo, los nacidos entre los -+1965 hasta los -+1980, –de los que yo formo parte-, crecimos en un mundo de cambios. Descubrimos que terminamos de hablar de electricidad para hablar de electrónica, vimos nacer el PC y el CD. ... Leer Más »

¿Por Qué Las Personas Dejan Las Empresas?

Te preguntas por qué las personas dejan las empresas. En este caso no lo deja por la compañía, lo deja por un mal jefe. En toda mi vida profesional he topado con jefes de los cuales guardo un grato recuerdo. Eran personas que profesaban respeto y tenían algo que te unía a ellos. También me encontré con jefes a los ... Leer Más »

La Vista O El Oído ¿Qué Prefieres?

Si Quieres Explicar Un Tema, Utiliza El Sentido De La Vista Eres una persona y como tal almacenas la información que recibes a través de los sentidos. Si miras a tu alrededor y sobretodo si sigues las ultimas tendencias en comunicación, te darás cuenta de que la utilización de la imagen ya forma parte de tu vida cotidiana. Se evoluciona ... Leer Más »

Estrés En El Entorno Laboral

Estrés o Fatiga Mental Aparece Por Exigencias Y Obligaciones Superiores A Las Que Podemos Soportar. La sociedad, tu entorno y tú mismo sois los responsables de generar esta fatiga mental que te puede producir graves problemas de salud, no solo a nivel físico sino también a nivel psicológico. El estrés es una reacción natural de tu cuerpo frente situaciones de ... Leer Más »